L’asbl « Le Talent » propose une gouvernance par cercle. Chaque cercle est responsable de sa zone de compétence et peut prendre les décisions qui incombe dans le respect des objectifs et des valeurs du Talent et en coordination avec les autres cercles.
Ces groupes sont ouverts. N’hésitez pas à nous contacter pour vous impliquer dans l’un ou l’autre cercle (letalent.bw@gmail.com).
- Le Cercle Communication externe et promotion : Promotion papier et électronique (site web, réseaux sociaux) et représentation du Talent;
- Le Cercle GRH : Gestion des Ressources Humaines (bénévoles et peut-être un jour salariés);
- Le Cercle Gouvernance, Stratégie et Prospective : Modèle économique, outils d’analyse, économie locale et soutien à la gouvernance;
- Le Cercle Relations extérieures : Liaison avec Financité et avec les autres Monnaies Locales Complémentaires et Citoyennes;
- Le Cercle Gestion Financière : gestion financière de l’asbl et recherche de moyens (subsides, …)
- Le Cercle ASBL-LEGO : aspects légaux et comptables;
- Le Cercle PEPs : Paiements électroniques et papiers – gestion des paiements en Talent (procédures et flux), mise en place et suivi du système de paiement électronique;
- Le Cercle Prestataires : Dynamise le collège des prestataires et le Groupe d’Aide aux Prestataires;
- Le Cercle Étudiants : Dynamise les projets étudiants et kots à projet;
- Le Cercle Cœur : Dynamise l’ensemble du processus, Communication interne, Coordination au jour le jour, convivialité;
- Les Cercles Communaux : Dynamisation de l’action du Talent au niveau local (prospection, promotion, …).
Une coordination des Cercles est prévue régulièrement.